職員の軽装勤務の試行的実施について

来年度の本格実施に向けて軽装勤務を試行的に実施します

　

　これまで本市では、毎年5月1日から10月31日までにおいては、地球温暖化防止のため冷房の設定温度を抑えて節電しながら、そのような事務室で快適で効率的に執務できるよう公務員としての品位を保てる範囲内でクールビズを実施してきたところです。

　一方で、今般の社会情勢として、クールビズの趣旨に加え、環境等に即した適切な服装により勤務することで健康保持や業務能率の向上を図る気運が高まっています。

　これらを踏まえ、環境等への配慮に限らず、本市の「働き方改革」の一環として、通年での軽装（ノーネクタイ、ノー上着）勤務を試行的に実施しますので、御理解のほど、お願いいたします。

目的

職員が気候等に応じた服装で勤務することにより、働きやすい職場環境を整え、業務の効率化を図ることで、市民サービスの向上につなげます。

試行期間

令和6年11月1日から令和7年3月31日まで

対象職員

全職員

軽装勤務における留意点

本市職員として常に身だしなみを整え、TPO（時・場所・場合のこと。）をわきまえた地方公務員としての品位を失わない節度ある服装とします。