受験案内(育児休業代替任期付職員 平成30年10月実施)

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ページ番号1019492  更新日 平成30年9月25日 印刷

育児休業代替任期付職員(保健師・児童指導員) 受験案内

第一次試験日 書類選考(受付 平成30年10月1日(月曜日)から10月12日(金曜日)まで)
第二次試験日 平成30年11月上旬予定

育児休業代替任期付職員(保健師・児童指導員)について

 育児休業代替任期付職員とは、任用期間の定めのない職員(以下「一般の職員」といいます。)が育児休業を取得した際に、地方公務員の育児休業等に関する法律第6条第1項の規定に基づき、育児休業を取得した職員の代替職員として、職員の育児休業の請求期間を限度にあらかじめ任期を定めて採用する職員です。
 選考の結果、合格した方は成績順に「育児休業代替任期付職員登録者名簿」に登録され、育児休業を取得する一般の職員があった場合に採用されます。登録者名簿の有効期間は3年間です。
任用期間の定めがあること及び育児休業が取得できないこと以外、勤務条件(勤務時間、休暇、服務及び給与等)は一般の職員と同様です。
 なお、育児休業代替任期付職員の採用は、一般の職員の採用とは無関係であり、一般の職員の採用の際に優先されることはありません。

1 試験区分・試験職種、採用予定人員

試験区分
試験職種
登録予定
人員 
保健師
(育児休業代替任期付)
若干名 
児童指導員
 (育児休業代替任期付)
若干名 

※いずれの職種も身体障害者の採用を含みます。
※児童指導員は児童発達支援センターでの勤務となります。


2 受験資格
(1) 年齢等

保健師
(育児休業代替任期付)

 

昭和38年4月2日以降に生まれた方で、保健師の資格を有しており、過去に保健師として3年以上働いた経験(社会保険加入者に限る)のある方。 

児童指導員
 (育児休業代替任期付)

次のア~ウのすべてを満たす方

ア 昭和38年4月2日以降に生まれた方

イ 児童福祉施設の設備及び運営に関する基準(昭和23年厚生省令第63号)第43条に規定する任用資格を有する方

ウ 次の経験を有する方、又はこれに準ずると認められる実務経験等を有する方

  児童相談所、家庭児童相談室、児童養護施設、障害児入所施設、児童心理治療施設、児童自立支援施設等において、生活指導及び援助業務の実務経験を2年以上有する方 

(2)次のいずれかに該当する者は受験できません。
ア 日本の国籍を有しない者
イ 地方公務員法第16条に定める欠格条項に該当する者
・成年被後見人又は被保佐人(準禁治産者を含む。)
・禁錮以上の刑に処せられ、その執行を終わるまで又はその執行を受けることがなくなるまでの者
・流山市職員として懲戒免職の処分を受け、当該処分の日から2年を経過しない者
・日本国憲法施行の日以後において、日本国憲法又はその下に成立した政府を暴力で破壊することを 主張する政党その他の団体を結成し、又はこれに加入した者

3 受験手続
(1)受験申込書及び面接シートに必要事項をすべて記入し、直接持参又は郵送してください。
(2)応募書類等は、下記のとおりです。
1.受験申込書(写真貼付)※郵送の場合は、受験票に切手を貼付
2.資格(児童指導員の場合は任用資格)を有していることを証明する書類(保健師:「保健師免許証」の写し等、児童指導員:社会福祉士、精神保健福祉士、学校教育法に規定する教諭の免許・資格を称する写し)
3.小論文(A4縦長原稿用紙(別紙1)に日本語・横書きで作成してください。文字数は2,000字以内、冒頭に課題及び氏名を記載してください。) 
課題 『「公務員の(保健師又は児童指導員)」であることについて』  ※()内は職種により選択すること
4.面接シート(別紙2)
5.身体障害者の方は、身体障害者手帳の写し
※応募書類は返却しません。
※第2次試験で健康診断書及び勤務経験を証明する在職証明書が必要となりますので、事前にご用意ください。(費用は応募者の負担となります。健康診断書は、指定の項目が網羅されていれば、指定様式でなくても可。)

4 受付期間
平成30年10月1日(月曜日)から10月12日(金曜日)まで(郵送の場合は消印有効)
受付時間 午前8時30分から午後5時15分まで(土曜日及び日曜日を除く。)
 
詳細は受験案内にてご確認ください。

※試験申込書は、流山市役所人材育成課窓口でも配布しています。

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総務部 人材育成課
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